Virtuelle Zusammenarbeit erfolgreich gestalten

Auf Anfrage
2 Tage
890,00 €

Veranstaltungs­details

Allgemeine Informationen

Format:
Virtuell
Dauer:
2 Tage
Thema:
Agilität, Soft Skills

Zielgruppe

Mitarbeiter, die verteilt / aus dem HomeOffice (zusammen) arbeiten, mit und ohne Vorerfahrung

Voraussetzungen

Teilnahme an einem Techniktest vor Beginn.

Lernziele

Die Teilnehmer

  • können sich besser auf veränderte Organisationsstrukturen und Arbeitsweisen in der verteilten Zusammenarbeit vorbereiten
  • lernen das Agieren und Arbeiten in einem virtuellen Umfeld
  • werden sich der besonderen Herausforderungen der virtuellen Zusammenarbeit bewusst
  • erkennen erste Signale für Störungen in der virtuellen Zusammenarbeit und lernen professionell damit umzugehen

Inhalte

  • Virtuelle Teams: Isolation, Identifikation und Entfernung
    • Charakteristika, Dynamik, Prozesse und Phasen
    • Herausforderungen, Vor- und Nachteile
    • Identifikation, Aufgabenverteilung und Teamrollen
  • Professionelle Kommunikation und passende (virtuelle) Kommunikationsformen
  • Gestaltung von virtuellen Meetings: Spielregeln und Erfolgskriterien bei Telefonkonferenzen und Web Meetings
  • Einführung in die virtuelle Zusammenarbeit mit Microsoft Teams

Methode

Die Durchführung erfolgt in Form von Websessions bestehend aus Impulspräsentationen, Diskussionen und aktivem Lernen in Gruppenarbeiten mit praktischen Fallbeispielen.

Ablauf

Zwei Tag mit jeweils zwei Sessions à maximal 120 Minuten von 10:00-12:00 Uhr und 14:00-16:00 Uhr.

Session I:
  • Home Office Alltag – organisiere dich selbst
Session II:
  • Virtuelle Teams – räumliche Distanz überbrücken und erfolgreich zusammenarbeiten
Session III:
  • Virtuelle Meetings – mit Struktur Ergebnisse erzielen
  • Remote-Arbeit – gemeinsame Werte und Prinzipien als Basis
Session IV:
  • Einführung in ein Kollaborations-Tool – Remote Zusammenarbeit sinnvoll unterstützen

Hinweis

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